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职场不自得，到“网上吐槽”很常见，有东说念主却因此被告状。小哲（假名）从某游戏公司辞职后开云体育(中国)官方网站，基于给其他打工东说念主提供一些“求职教授”的热诚，在网上发布了针对前东家的作假言论，被告状至法院。

近日，记者从湖南长沙市天心区东说念主民法院获悉，经法院调和，小哲欢乐删除帖子并在网上发布说念歉著作，同期抵偿前东家一定失掉。

网上“吐槽”前东家，辞职职工被告

2022年2月，小哲入职某游戏公司研发部门，同庚8月辞职。辞职后，小哲但愿给其他“职场小白”提供一些“求职教授”，于所以我方在游戏公司的履历，在 外交媒体平台上发布酌量言论。

公司发现后，认定言论作假，先后两次交付讼师向网站发函，条款删除作假著作。在 平台两次删除酌量著作后，小哲仍在该平台陆续发文。公司与小哲屡次疏浚未果，告状至法院，条款其删除作假言论、向公司赔礼说念歉并抵偿失掉。

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法庭上，小哲合计我方仅仅在网上发布一条帖子，酌量内容也所以事实为依据，合并其自己履历所作出的评价，并未对公司进积坏心抑制；而且抽象该帖网友的评述内容可知，其所发内容有一定事实依据，何况不啻一东说念主有相同感受，其并未坏心造谣事实，其看成不组成抑制。

对此，公司方指出，公司不存在小哲发帖中提到的“pian稿”“莫得文化”等情况，其开导的游戏隐敝几千万用户，在微信小游戏渠说念有着较高的影响力和知名度，小哲关于公司及游戏的酌量评述对公司形象酿成了负面影响。该帖子在线阅读总量已达到6000+，多名行将入职者看到言论后闭幕入职，也有口试者看到后闭幕参加下一轮口试，严重影响了公司的广博东说念主事招聘。

被告删帖说念歉，抵偿公司一定失掉

字据《中华东说念主民共和国民法典》第一千零二十四条文矩，民当事人体享驰名誉权，任何组织约略个东说念主不得以侮辱、抑制等模样侵害他东说念主的名誉权。若言论中触及侮辱、抑制、透露隐秘、严重虚假，则已超越广博评述约略品评的界限，组成坏心差评，可能会侵略名誉权。如被认定为侵略名誉权，则会字据实质情况承担相应的侵权背负，如赔礼说念歉、抵偿失掉等。

天心区东说念主民法院南托法庭屡次组织两边当事东说念主进行疏浚、调和、释法明理。最终，两边完了一请安见，小哲欢乐删除帖子并在平台上发布说念歉著作，同期抵偿公司一定失掉。

“外交媒体为打工东说念主提供了展示魄力、抒发意见的平台，但平台绝非‘法外之地’，发表言论更应前怕狼，不行高出法律底线。”天心区东说念主民法院经认识官蔡云尔合计，企业要加强做事者权利保护，对做事者合理限度内的负面评价应具有容忍义务，通过实时回归、完善轨制，来增强广阔做事者的获取感、安全感。

另一方面，做事者在收集冲浪及日常生存中，也应合理主持言论目田的范围，感性对待与公司之间的矛盾纠纷。

事实上，因辞职职工在网上“吐槽”前东家而引起的名誉权纠纷案件并不迥殊。2023年5月，河南信阳淮滨县法院就曾审结悉数名誉权纠纷案件，判令被告公开赔礼说念歉。

法院判决后，被告付某在酌量公众平台上向原告某企业科罚有限公司公开赔礼说念歉。

开头：抽象政法频说念（记者：郭姣姣）、彭湃新闻

裁剪：何延国

校对：吴习

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发布于：广东省